鴻海新年目標搶攻中國資訊通路市場 郭台銘有信心逆勢成長

2009 / 01 / 01
就在新年之際，鴻海 (2317-TW下單)集團又有好消息傳出，除了董事長郭台銘於「總裁2008年終動員大會」上表示鴻海仍將「逆勢成長」之外；鴻海在高階主管會議上也訂出2009年將全力搶攻中國資訊通路市場的目標，並取得蘋果於中國的代理權。不過，郭台銘對於這次親自開講可說是謹慎到家，所有參與的員工都簽下了「保密條款」，畢竟景氣不佳，鴻海的每一項策略都得「步步為營」。
郭台銘於 12/30下午臨時發出一封名為「總裁2008年終動員大會」的電子郵件，通知所有員工將在跨年夜晚間召開內部會議，除了鴻海土城總部近2000人外，不在土城上班的員工，也得透過線上視訊會議系統參加，總共約有近萬人。
而在動員大會開始之前，高階主管已經先對2009年的佈局取得共識，同時也敲定了優秀技術人才加薪、員工年終2個月等人事問題，以化解員工疑慮。
在2009年的佈局上，鴻海決定將大舉佈建中國資訊通路市場版圖、搶攻通路商機，消息傳出，鴻海已拿下蘋果電腦的中國代理權；而這也是在鴻海集團搶下全球 EMS廠寶座後的下一階段目標，也就是締造「製造」與「通路」結合的新商機。不過，是否真為外傳「總代理」以及代理的蘋果產品項目，鴻海集團皆未正式宣佈證實。
不過，郭台銘因先前一句「景氣壞三倍」的說法已經小小凍傷了自家股價甚至台灣科技產業，因此這次的「動員大會」舉辦得可說是萬分謹慎，所有參加的員工都得簽下「保密條款」，公司甚至將嚴查把消息走漏出去的員工。
根據了解，郭台銘向員工信心喊話「機會是留給努力的人」，因此今年雖然仍將是辛苦的一年，但相信鴻海絕對可以「逆勢成長」；談話內容約 1個多小時，於晚間 8點結束，讓員工能夠早點領年終、準備跨年。
雖然郭台銘已宣布為了「汰弱留強、新陳代謝」，全球裁員3-5%，並帶頭高階主管只領象徵性的「一元年薪」，不過，今年尾牙和年終獎金皆沒縮水，鴻海員工依舊維持14個月的年薪，各部門的加碼的獎金也已經於12/31入帳。